Avantages gouvernementaux

Ce que vous devez savoir sur les règles de travail et les sanctions en matière d'assistance en espèces

Après une période prolongée pendant laquelle les « activités professionnelles » n’étaient pas obligatoires à New York, les règles de travail sont désormais réintroduites. La pénalité en cas de non-respect des règles de travail est que vous pouvez perdre tout ou partie de votre Cash Assistance. C’est ce qu’on appelle une « sanction ». Ce document Connaissez vos droits vous donne des informations de base sur les règles de retour au travail et sur la manière d'éviter une sanction.

Quelles sont les règles de travail de HRA ?

En échange de prestations, la HRA peut exiger que vous, en tant que bénéficiaire d'une aide en espèces, vous présentiez à des rendez-vous pour déterminer le type d'« activités professionnelles » auxquelles vous devez participer. Habituellement, le travail rémunéré compte comme votre participation à une activité professionnelle. Outre un emploi rémunéré, les « activités professionnelles » peuvent comprendre l’éducation, la formation, l’expérience professionnelle, la réadaptation et les emplois rémunérés subventionnés ou non.

Qui doit respecter les règles de travail de HRA ?

Toute personne recevant une aide en espèces doit participer à des activités dénombrables pendant un nombre minimum d'heures par semaine, à moins que vous ne soyez exempté de participer à des activités professionnelles. (Si vous êtes exonéré, vous n'êtes pas tenu ou avez des obligations réduites). Afin de respecter les règles de travail de HRA, vous êtes tenu de participer à une évaluation afin de déterminer vos préférences et de discuter des activités qui s'offrent à vous. Si vous travaillez déjà, vous devrez fournir une preuve de votre travail à la HRA pour obtenir un crédit pour vous être conformé à une activité professionnelle, mais vous ne devriez pas avoir à vous absenter du travail pour ce faire.

Qui est exempté des activités professionnelles ?

Vous pouvez être exempté des activités professionnelles si vous êtes :

Plus de 60 ans ou moins de 16 ans
Moins de 19 ans et fréquentant une école secondaire, professionnelle ou technique
Le parent ou le parent gardien d'un enfant de moins de 1 an
Enceinte et attendue dans les 30 jours
Malade, incapable ou personne handicapée (peut être totalement ou partiellement exonéré)
Déterminé à être nécessaire à la maison pour prendre soin d'un ou plusieurs membres du ménage
Une victime de violence domestique (peut être partiellement ou totalement exonérée)
Une personne qui a besoin d'un traitement ou est en traitement pour toxicomanie (peut être partiellement ou totalement exemptée)

Quel est le processus suivi par HRA pour inciter les gens à travailler ?

Rendez-vous Avertissement
Vous recevra un avis exigeant vous se présenter à un rendez-vous obligatoire pour discuter du respect des règles de travail. It peut avoir des options sur la façon dont vous pouvons assister au rendez-vous.

Do vous avons y assister en personne ? Nonpas nécessairement. Les avis doivent inclure un numéro de téléphone pour les personnes qui ne peuvent pas prendre rendez-vous en personne. Nous comprenons que si vous appelle ce numéro, ils peuvent t'aider vous reporter le rendez-vous ou autoriser vous à participer via un appel vidéo.
Et si ça is Difficile pour vous d’y assister en raison d’un trouble de santé physique ou mentale (« handicap ») qui limite votre Capacité de travail? If se rendre au rendez-vous est difficile en raison d'un handicap, voir ci-dessous pour how vous pouvons demandez un raisonnablee hébergement.

At le rendez-vous
Le rendez-vous est votre possibilité de:

Région votre préférence pour quel type d'activité vous vouloir faire. Par exemple, vous pouvez demander JOB formation, éducation, ou d’une internat

-ou-

Indiquez pourquoi vous devrait être exempté des activités professionnelles. Vous pouvez le faire en partage tout limites ou barrières vous avons (y compris un handicap, vivre une expérience domestique/interpersonnelle Gewalt, étant nécessaire à la maison, participant à utilisation de substances traitement, Etc..)
Note: Vous Au cours de cette réunion, Matthew a obtenu de précieux conseils et Linda lui a demandé de la tenir au courant de ses progrès. ne pas avoir été tenu de participer dans les activités de travail avant la pandémie et pense votre le rendez-vous a été programmé par erreur par HRA, mais non, ce n'est pas une erreur. HRA vérifie si vous sont toujours exempté/je n'ai pas besoin de participer dans le programme de travail.

Obligatoire Prochaines étapes
If vous assister au rendez-vous et faire pas soulever un limitation ou barrière à la participation, vous se verra confier une mission à une activité professionnelle. If vous élever une limitation or barrière, vous doit participer à a obligatoire appréciation/évaluation. Par exemple, if vous faire valoir un handicap, vous obtiendra un rendez-vous pour aller à « WeCARE. » If vous sont victimes de violence domestique, vous peut être invité à parler à un « Liaison. » Si vous sont « nécessaires à la maison » vous recevront des formulaires à remplir.

Que se passe-t-il si je manque un rendez-vous ou si je ne m'y conforme pas ?

If vous manquer votre rendez-vous ou vous présenter et refuser de participer à une activité de travailC'est-à-dire que HRA vous enverra un avis avec ce qu'on appelle « a Conciliaison/Rengagement électronique Arendez-vous. » Il s'agit de la tentative de HRA de vous aider à répondre à leurs exigences. If vous ignorez cet avis, vous pouvez être « sanctionné », c'est-à-dire HRA peut diminuer ou interrompre votre partieInvestir dans des appareils économes en énergie et passer à l'éclairage of aide en espèces.

A la Conciliation/Réengagement Rendez-vous tu as trois choix:

Fournir un bonne cause raison pour ne pas avoir assisté au rendez-vous initial ou expliquer pourquoi ce n'était pas « volontaire, » signifiant toi n'a pas signifier manquer le rendez-vous initial. Presque tout explication ça fera l'affaire, mais vous doit fournir une raison.
Dites à HRA vous sont « disposés à se conformer » à l’avenir. C’est ce qu’on appelle le « réengagement ». Le réengagement ne signifie pas vous devra nécessairement participer dans une activité professionnelle. Par exemple, iSi vous prétendez qu'une limitation physique ou mentale limite votre capacité à exercer des activités professionnelles, vous acceptez de suivre les exigences pour participer à une évaluation by Nous SOINS. Si vous êtes victime de violence domestique, accepter de vous conformer peut signifier être examiné par un Violence Liaison.
Les deux fournissent bonne cause raison ET parole vous sont prêts à se conformer. Vous peut faire les deux! Ien fait, we le recommander.

Que se passe-t-il si vous ignorez également l’avis de conciliation/réengagement ?

If vous ignore le Conciliation/Re-fiançailles Navis, vous sera probablement recevoir aautre remarquer en disant vous êtes va être "sanctionné » commençant par un groupe de neurones données, the "date effective. » Une fois que le efficaces la date arrive, votre le cas sera non plus be fermé, or votre les prestations seront réduites jusqu'à vous accepter respecter les règles de travail or réengager avec HRA dans le conditions processus.

Que dois-je faire si je reçois un avis indiquant que je vais être sanctionné ?

Suivez les étapes suivantes:

Rdemander une audience équitable avant la date d'entrée en vigueur on le avis et demander « de l’aide pour continuer, » sens vous souhaitez que vos avantages continuent pendant votre Fair L'audience est en cours. Note: you peut toujours demander une foire Audience après l'entrée en vigueur date, mais vous ne peut pas obtenir d'aide pour continuer. Au lieu de cela, votre dossier sera clos jusqu'à vous avoir un procès équitable et seulement si la décision du procès équitable est favorable.
Demandez une conférence à votre centre d’accès aux avantages HRA et dites-leur que vous êtes prêt à vous conformer/à vous réengager et fournir un bonne cause raison pour laquelle vous aviez manqué les autres rendez-vous. Besoin d’instructions sur la façon de demander une audience équitable ? Consultez cette ressource utile sur Audiences équitables.

Si j’accepte de m’y conformer, ma sanction sera-t-elle levée immédiatement ?

Non. Vous devez d’abord démontrer votre conformité. Démontrer la conformité signifie que vous participez au processus d’activité de travail pendant cinq jours. Si vous êtes en mission de travail, cela signifie cinq jours de présence. Si vous demandez une exemption, cela peut signifier vous présenter à WeCARE et effectuer une évaluation.

Qu’est-ce qu’un aménagement raisonnable et comment en faire la demande ?

Un aménagement raisonnable is accessible aux personnes ayant une déficience mentale ou physique qui rend difficile pour elles de faire affaire avec le Avantages Accès Centrer Vue d'ensemble l'avis de rendez-vous contiendra des instructions sur quoi dont vous avez besoin faire pour obtenez un raisonnable hébergement. Raisonnable s comprennent délais d'attente plus courts, planification des rendez-vous autour votre Standard rendez-vous chez le médecin, planifier des rendez-vous quand ce n'est pas le cas se ruer heure, aidefaire respecter vous compléterte formulaires, nécessitant une visite à domicile, et plus. Complété ce formulaire demande d'aménagement raisonnable.

Suggestions supplémentaires concernant les règles de travail et les sanctions

Try ton meilleur assister au rendez-vousest programmé par HRA (en personne ou via un appel téléphonique) et/ou documenter la raison vous ne peut pas y assister.
Si vous besoin d'un aménagement raisonnable, faites-en une demande. Cela pourrait aider vous défendred toi-même plus tard if vous avez du mal à respecter les règles de travail.
Pparticiper à la Conciliation/Réengagement Processus et vous donner votre raison de votre absence et montre ton bonne volonté se conformer (même si cela signifie que vous je vais juste à travers le processus de documentation pourquoi vous devraient être exemptés des activités professionnelles).
If vous obtenez un avis qui vous sera sanctionné, demander un Fair Hl'écoute tout de suite, avant le avis date effective, Qui va signifier votre les prestations ne seront pas interrompues parce que vous aura « une aide pour continuer ».

Que faire si j'ai une question ou si j'ai besoin d'aide ?

Appelez le service d'accès aux prestations de la Société d'aide juridique (A2B) Ligne d'assistance. Nous sommes ouverts lundi - Vendredi de 10h00 à 3h00 et joignable directement en appelant 888-663-6880.

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Dernière mise à jour : 6 juin

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