L'expertise et la ténacité de nos équipes de pratique pour adolescents basées dans les arrondissements responsabilisent les jeunes plus âgés en famille d'accueil, en veillant à ce qu'ils reçoivent tout le soutien disponible et tout droit légal pendant leur placement et lors de leur transition vers l'âge adulte et l'indépendance.

Histoire de l'équipe de pratique pour adolescents

L'Adolescent Practice Team (APT) a commencé dans le bureau d'essai de Manhattan pour les droits des mineurs (JRP) en 2007, lorsqu'un groupe interdisciplinaire s'est formé pour se concentrer sur la défense des jeunes quittant la famille d'accueil. En 2008, l'équipe s'est élargie pour inclure également des membres des bureaux d'essai de Brooklyn et du Queens. Plus tard, l'équipe s'est agrandie et comprend désormais des membres du bureau des procès du Bronx, du bureau des procès de Staten Island et de l'unité spéciale de contentieux et de réforme du droit de JRP. Aujourd'hui, l'APT est présente dans chaque bureau du JRP et la participation des superviseurs et du personnel, y compris des avocats, des travailleurs sociaux et des parajuristes.

La mission de l'APT

L'objectif du développement de l'APT était de corriger une injustice dans le traitement par la ville de New York des adolescents et des jeunes quittant la famille d'accueil, dont beaucoup étaient mal desservis dans le système et ont connu des résultats inégaux et parfois tragiques après avoir quitté la famille d'accueil. JRP a choisi de résoudre ce problème en donnant aux membres de l'équipe de différentes disciplines les moyens d'acquérir une expertise dans la représentation de cette population, principalement des clients dans le but d'APPLA (Another Planned Permanent Living Arrangement) et de partager leurs connaissances et leurs ressources tout au long de la pratique, améliorant ainsi la défense des droits individuels. dossiers des clients. Au fur et à mesure que l'équipe grandissait en taille et en expertise, elle a pu développer des outils de pratique tels que des modèles de motions, une formation pour le personnel nouveau et expérimenté, des calendriers et des listes de contrôle pour adolescents et des brochures « Connaissez vos droits » pour les clients. La mission de l'APT s'est également élargie pour inclure les litiges d'impact et d'autres efforts de réforme à grande échelle.

Comment fonctionne APT ?

Des réunions municipales régulières sont organisées afin de partager des ressources et des mises à jour sur les pratiques, de collaborer sur des stratégies de contentieux et de développer des outils de formation et de plaidoyer pour garantir une représentation juridique de la plus haute qualité à tous les adolescents clients du JRP. Au sein des bureaux de jugement, les membres de l'APT proposent des formations, diffusent des ressources et des mises à jour sur les pratiques, et conseillent sur les dossiers. Ils ont également accompagné des clients à leurs rendez-vous NYCHA ; aidé des clients à remplir des demandes de logement, d'études supérieures et d'aide financière ; mis en relation des clients avec des camps, des activités, des préparations au SAT et des opportunités d'emploi ; et sont intervenus auprès d'organismes, d'aidants familiaux et d'autres intervenants pour soutenir et défendre les adolescents en crise.

Partenariats

Les membres de l'APT sont un groupe d'employés et de superviseurs du département des droits des mineurs, particulièrement intéressés par les services aux adolescents du JRP. Il s'agit d'assistants juridiques, de travailleurs sociaux et d'avocats des bureaux de jugement du JRP et de son unité centrale de contentieux spécial et de réforme du droit (SLLRU). Les membres de l'APT participent à de nombreux groupes de travail, comités, coalitions et partenariats, notamment

• Fordham Interdisciplinary Parent Representation Project
• Comités de la journée des adolescents du tribunal de la famille
• Panels de jeunes
• Fostering Youth Success Alliance (FYSA)
• Petits Essentiels
• La société d'aide juridique YLB (Youth Leadership Board)

Les membres de l'APT forment le personnel du JRP sur les droits, les soins de santé, l'éducation et le logement des adolescents placés en famille d'accueil ou quittant leur foyer, ainsi que sur les techniques d'entretien, les ressources pour les jeunes en attente et en tant que parents, l'opposition aux mandats et la gestion des arrestations, et d'autres sujets.

Les membres de l'APT plaident pour des réformes des lois et des politiques ayant un impact sur les adolescents et les jeunes en famille d'accueil et qui en sortent, notamment en témoignant devant le conseil municipal de New York et l'assemblée de NYS, en rédigeant des lois, en commentant les politiques et réglementations de NYC et de NYS et en rencontrant les agences de NYC et de NYS pour effectuer le changement.

Notre impact

La représentation et le plaidoyer du personnel et des avocats de l'APT ont permis :

• Advocate for a client over 21 struggling with mental health and stable employment to remain on Continuation of Care & Support Beyond Age 21 (CCS21+) until permanent housing became available. 
• Collaborate with a community partner to advocate for former foster youth who accrued rental arrears and encountered other issues in his supportive housing program.
• Réunifier une mère avec son fils après avoir plaidé pour une fin précoce de la probation de la mère et une résolution de ses problèmes d'immigration
• Une jeune mère, aux prises avec une maladie grave, trouve un logement spécialisé pour elle et ses enfants, suit une formation professionnelle et s'inscrit à un programme GED
• Négocier le report de l'inscription à l'université d'une jeune femme jusqu'à ce qu'elle soit prête, et la mise en place de systèmes de soutien adéquats prêts à l'aider le premier jour.
• Advocate for our APT client to be reunited with her sibling who was adopted.
• Advocate for our 18-year-old client to re-enter foster care after becoming homeless and requesting our assistance. Upon re-entry our client focused on graduating high school, getting his driver’s license, and applying for housing.
• Petition Civil Court for a name change for our 18-year-old client. Advocated and worked with our client to change all vital documents to reflect their legal name and gender.