- Помните, что пребывание под надзором условно-досрочного освобождения может стать для вашего партнера стрессом. Хотя они могут быть очень рады вашему возвращению домой, возвращение в тюрьму после тюрьмы может вызвать напряжение в семейных отношениях.
- Обязательно возникнут споры с партнером. Постарайтесь решать эти споры уважительно и спокойно и, по возможности, без участия вашего инспектора по условно-досрочному освобождению.
- Любое заявление о домашнем насилии, о котором будет сообщено вашему офицеру по условно-досрочному освобождению, будет расследовано и может стать основанием для нарушения. Так что будьте осторожны в личных отношениях. Если ваш партнер угрожал посадить вас в тюрьму, запишите это. Сохраняйте любые угрожающие текстовые сообщения или голосовые сообщения. Если ваш партнер продолжает угрожать вам, подумайте о том, чтобы уйти от него. Ни один партнер не достоин возвращения в тюрьму!
Что нужно знать о проблемах, с которыми сталкиваются люди, условно-досрочно освобожденные
Переход от тюремного надзора к условно-досрочному освобождению — это трудный и мучительный опыт, независимо от ваших обстоятельств. Однако часто возникают ситуации, в которых условно-досрочное освобождение становится особенно трудным.
Партнёры
Детей
- Забота о детях и их обеспечение должны быть главной задачей, но это может быть особенно сложно, когда вы пытаетесь сбалансировать свои обязательства по условно-досрочному освобождению.
- Не бойтесь поговорить со своим офицером по условно-досрочному освобождению, если обязанности по уходу за ребенком или алименты мешают вашим назначенным встречам по условно-досрочному освобождению.
- Опять же, ведите учет всех пропущенных встреч или программ условно-досрочного освобождения, почему вы пропустили встречи и имя того, с кем вы связались.
Трудовое право
- Поиск работы может быть затруднен без поддержки сообщества и может потребовать больших усилий. Не расстраивайтесь и подавайте заявки как можно больше. Ведите учет всех вакансий, на которые вы подали заявку.
- Некоторые виды работ, которые вы найдёте, могут помешать выполнению обязанностей по условно-досрочному освобождению, например, комендантский час или встречи. В этом случае сообщите своему сотруднику по условно-досрочному освобождению о доступных вам вариантах действий и обсудите с ним, что можно сделать.
- Если ваш офицер по условно-досрочному освобождению отказывает вам в приеме на работу, НЕ бегите! Поговорите со старшим надзирателем надзирателя по условно-досрочному освобождению или районным надзирателем и запишите этот разговор.
Дома
- Если вас не устраивает адрес, одобренный для условно-досрочного освобождения, НЕ БЕГИТЕ. Вместо этого обратитесь к своему офицеру по надзору, чтобы как можно скорее найти подходящее жильё.
- Ваш офицер по условно-досрочному освобождению должен помочь вам найти подходящее жилье. Если вы недовольны тем, где ваш офицер по условно-досрочному освобождению заставляет вас жить, поговорите со старшим офицером по условно-досрочному освобождению или районным начальником. Опять же, записывайте эти разговоры.
- Если вам необходимо сменить адрес, немедленно сообщите об этом своему офицеру по условно-досрочному освобождению.
- Если вышеуказанные действия не помогли решить ваш жилищный вопрос, позвоните в отдел защиты от отзыва условно-досрочного освобождения Legal Aid по телефону 212-577-3500.
Электронный мониторинг
Ваш инспектор по условно-досрочному освобождению может потребовать от вас носить электронный монитор; если у вас возникнут вопросы по этому поводу, позвоните нам: 212-577-3500.
Употребление наркотиков и алкоголя
- Избегайте чрезмерного употребления алкоголя и любого незаконного употребления наркотиков. Это может привести к нарушению!
- Если вы употребляете наркотики, НЕ прекращайте сообщать об этом только потому, что считаете, что ваш сотрудник службы условно-досрочного освобождения будет вас нарушать. Даже если вы считаете, что ваш тест на наркотики окажется положительным, постарайтесь вместе с ним найти приемлемое решение. Продолжайте сообщать об условно-досрочном освобождении и принимайте все программы, предусмотренные вашим УДО. Хотя возможно нарушение правил условно-досрочного освобождения за употребление наркотиков, эти проблемы часто можно решить без нарушения правил.
Проблемы с вашим офицером по условно-досрочному освобождению
- Если вы перестанете сообщать о случившемся из-за того, что ваш сотрудник по условно-досрочному освобождению ведет себя неразумно или вы не справляетесь, вы предоставляете DOCCS все полномочия для нарушения ваших прав.
- Поговорите с вашим инспектором по условно-досрочному освобождению. Спросите, почему возникла напряженность, были ли ваши действия неверными, и если да, то как исправить ситуацию, чтобы вы оба могли нормально ладить.
- Используйте свое сообщество, семью и связи в качестве ресурсов. Иногда выяснение того, что именно делает ваш офицер по условно-досрочному освобождению, что заставляет вас чувствовать себя плохо или расстраиваться, поможет вам точно определить, что вас беспокоит и что вызывает это.
- Свяжитесь с начальником районного бюро вашего офицера по условно-досрочному освобождению, объяснив, какие трудности у вас возникли, и шаги, которые вы предприняли, чтобы попытаться решить эти проблемы.
- Если вы прекратите сообщать о нарушениях, на вас может быть выдан ордер, и вы можете быть подвергнуты тюремному заключению.
Продолжительность надзора
В связи с действием системы зачёта отработанного времени люди могут не знать, когда заканчивается срок их надзора. Продолжайте отмечаться и соблюдать условия условно-досрочного освобождения до официального освобождения.
Дополнительная справка
Если у вас возникнут дополнительные вопросы или опасения, позвоните в Общество правовой помощи, в Отдел защиты от отмены условно-досрочного освобождения, по телефону 212 577-3500.
Условия использования
Информация в этом документе была подготовлена Обществом правовой помощи исключительно в информационных целях и не является юридической консультацией. Эта информация не предназначена для создания, и ее получение не означает отношений между адвокатом и клиентом. Вы не должны действовать на основании какой-либо информации, не наняв профессионального юриста.