Общество правовой помощи
гамбургер

Заявления о приеме на работу и процедуры

Наша цель — нанимать и удерживать лучших студентов юридических факультетов, адвокатов, помощников юристов, социальных работников, следователей и административных сотрудников, которые разделяют одно видение — ни одному жителю Нью-Йорка не будет отказано в доступе к правосудию из-за бедности.

Откройте для себя перспективные карьерные пути в различных областях практики и уровнях опыта в нашей организации. Ознакомьтесь с нашими текущими вакансиями ниже.

Заинтересованы в должностях штатного адвоката начального уровня? Пожалуйста, ознакомьтесь со сроками подачи заявок, указанными в разделе ключевой информации ниже.

Все текущие вакансии

 

Гражданская практика

Практика уголовной защиты

Практика по защите прав несовершеннолетних

Администрация

Ключевая информация

Вы можете просмотреть публикации на нашем Рекрутинговый портал ADP, и подайте заявку на любую позицию, которая соответствует вашим интересам. Необходимые документы должен загружаться в виде одного PDF-файла. Если документы не находятся в одном PDF, ваша заявка не будет обработана.

Заявки, поданные без всех необходимых материалов, рассматриваться не будут.

Вы должны подать заявку через Рекрутинговый портал ADP для того, чтобы считаться. Резюме и другие документы, представленные в нашу jobpostquestions@legal-aid.org почтовый ящик не будет обработан.

Внутренние кандидаты/текущие сотрудники LAS: Если вы заинтересованы в подаче заявок на какие-либо должности, пожалуйста, войдите в наш Внутренний карьерный сайт применять. Если у вас возникли проблемы со входом в систему, свяжитесь с нами jobpostquestions@legal-aid.org для получения помощи.

После заполнения заявки вы получите электронное письмо с подтверждением.

Статус вашей заявки можно просмотреть, войдя в свою учетную запись.

Сроки подачи заявлений на должность штатного адвоката начального уровня (2024–2025 гг.)

Даты и сроки подачи заявок на осенние должности штатных адвокатов начального уровня на период 2024–2025 годов можно найти ниже. Кандидаты будут рассматриваться на все должности штатных юристов начального уровня, если у них есть опыт работы менее трех лет. Кандидатам рекомендуется проверять веб-сайт в середине июля каждого года на наличие обновлений. Все позиции будут доступны для подачи заявок с указанной даты открытия. Предложения будут поступать по мере поступления, поэтому приветствуются ранние заявки. По истечении установленного срока заявки не принимаются. По всем вопросам относительно заявок на стажировку обращайтесь по тел. jobpostquestions@legal-aid.org.

Область практики Дата открытия приложения Крайний срок подачи заявок
Уголовная защита Июль 15, 2024 30 октября 2024
Civil июле 15,2024 6 января 2025
Права несовершеннолетних июле 15,2024 6 января 2025

Скрининг приложений

Если ваши навыки соответствуют должности, на которую вы претендуете, рекрутер или представитель организации может связаться с вами по телефону или электронной почте. Вам следует следить за любыми отправленными вам сообщениями о трудоустройстве в нашей организации.

Мы приветствуем любые вопросы, которые могут у вас возникнуть. Запросы можно отправлять на нашу электронную почту по адресу jobpostquestions@legal-aid.org.

Мы просим вас сохранять терпение во время рассмотрения заявки.

Процесс интервью

Если вас выбрали для собеседования, мы можем поговорить с вами лично, по телефону или по видеосвязи. Личные собеседования могут проводиться на рабочем месте и могут проводиться менеджером по найму или членами комитета.

Мы предоставим вам информацию об Обществе юридической помощи, а также дадим вам некоторое представление о должности, на которую вы будете проходить собеседование. Поскольку мы нашли время, чтобы познакомиться с вами, мы надеемся, что у вас также есть вопросы к нам, чтобы мы могли быть уверены, что наша организация вам подходит.

Процесс найма

После завершения собеседования менеджер по найму и/или комитет оценивают всех кандидатов и принимают решение о том, кому следует сделать предложение.

Мы просим вас сохранять терпение в процессе принятия решений.

Предложения и регистрация

Как только решение о приеме на работу будет принято, предложение будет отправлено выбранному кандидату по электронной почте. Кандидат должен рассмотреть и решить, принять ли сделанное предложение. После того, как предложение будет принято, успешный кандидат должен будет заполнить регистрационные документы.

Разрешение на работу/спонсорство визы

Все заявители должны иметь законное право работать в Соединенных Штатах у любого работодателя без спонсорской поддержки для получения рабочей визы или разрешения. В настоящее время мы не можем спонсировать рабочие визы или разрешения. (Однако гражданам Канады и Мексики LAS предоставит письмо, подтверждающее статус занятости, необходимое для получения визы TN.)

Мы призываем вас:

  • Подпишитесь, чтобы получать уведомления о наших последних вакансиях на нашем Рекрутинговый портал ADP, нажав на Уведомить меня .
  • Воспользуйтесь поисковым инструментом «Ресурсы для соискателей», чтобы получить ответы на вопросы, которые могут у вас возникнуть перед подачей заявки на вакансию.
  • Будьте в курсе текущих событий, связанных с законом об общественных интересах, а также получайте информацию о событиях и инициативах, в которых участвует The Legal Aid Society, просматривая «Последние новости и предстоящие события» на нашей домашней странице.

Процесс подачи заявки может быть конкурентным; однако мы надеемся, что это не помешает вам подать заявку на другие возможности. Мы стремимся подобрать нужного человека к нужной работе, сделав выбранного человека частью этой динамичной организации.

Равные возможности трудоустройства – это закон

Как работодатель, обеспечивающий равные возможности при трудоустройстве (EEO), The Legal Aid Society запрещает дискриминационные действия при приеме на работу и обращение со своими сотрудниками и кандидатами на работу на основе фактической или предполагаемой расы или цвета кожи, размера (включая структуру кости, размер тела, рост, телосложение, и вес), религия или вероисповедание, статус отчуждения или гражданства, пол (включая беременность), национальное происхождение, возраст, сексуальная ориентация, гендерная идентичность при рождении); гендерное выражение (представление пола, выраженное, например, через имя, выбор местоимений, одежду, стрижку, поведение, голос или характеристики тела; гендерное выражение может не соответствовать традиционным гендерным стереотипам, приписываемым определенной гендерной идентичности) , инвалидность, семейное положение, отношения и структура семьи (включая домашнее партнерство, полиаморные семьи и отдельные лица, избранная семья, платонические родители и семьи с несколькими поколениями), генетическая информация или предрасполагающие генетические характеристики, военный статус, статус жертвы домашнего насилия, арест или судимость перед приемом на работу, кредитная история, статус безработного, статус опекуна, история заработной платы или любая другая характеристика, защищенная законом.

Мы стремимся сделать этот сайт доступным для всех и всех пользователей. Если вы хотите связаться с нами по поводу доступности нашего веб-сайта или вам нужна помощь в заполнении заявки, свяжитесь с нами по адресу: JobPostQuestions@legal-aid.org, с понедельника по пятницу с 9:30 до 4:30.

Ресурсы для соискателей

Нужна консультация перед подачей заявки? Наша группа по подбору персонала выбрала популярные ресурсы, которые помогут вам в процессе подачи заявки.

У вас есть вопрос?

Если у вас возникли технические трудности или вопросы, связанные с публикациями, пожалуйста, напишите нам. Обратите внимание, что резюме, отправленные на этот почтовый ящик, не будут обработаны.