作为福利的交换，HRA 可以要求您作为现金援助接受者参加预约，以确定您需要参加哪种类型的“工作活动”。通常，有偿工作算作您参与的工作活动。除了有偿工作之外，“工作活动”可能包括教育、培训、工作经验、康复以及补贴或无补贴的有偿就业。

每个接受现金援助的人必须每周参加可计数的活动至少几个小时，除非您被豁免参加工作活动。 （如果您获得豁免，则不需要或减少您的义务）。为了遵守 HRA 工作规则，您需要参加评估以确定您的偏好并讨论您可以参加的活动。如果您已经在工作，您将需要向 HRA 分享您的工作证明，以获得遵守工作活动的信用，但您不应为此缺勤。

如果您属于以下情况，您可以免除工作活动：

• 60岁以上或16岁以下
• 19岁以下，在中等、职业或技术学校就读
• 1 岁以下儿童的父母或看护亲属
• 怀孕并在 30 天内预产期
• 生病、丧失行为能力或有残疾的人（可以全部或部分豁免）
• 确定需要在家照顾家庭成员
• 家庭暴力的受害者（可以部分或全部豁免）
• 需要治疗或正在接受药物滥用治疗的人（可以部分或全部豁免）

If 错过预约或出席但拒绝参加工作活动即，HRA 会向您发送一份通知，内容为“a CONCi关系/R电子参与 A预约.= 这是 HRA 的尝试 帮助您遵守他们的要求。 If 如果您忽略此通知，您可能会受到“制裁”，这意味着 HRA 可以减少或终止您的 一部分 of 现金援助.

在 调解/重新接触 联系我们 你有 三个选择：

• 提供一个 正当理由 原因 没有参加原来的预约 或解释为什么这不是“故意的”,= 意思是你 没有 故意的 错过原来的约会. 几乎任何 解释 会做，但是 必须 提供一个理由。
• 告诉 HRA 未来“愿意遵守”. 这称为“重新参与”。重新参与并不意味着 必然要参加 在工作活动中。 例如， i如果您声称身体或精神限制限制了您从事工作活动的能力， 您同意遵守参加评估的要求 by 我们关心。 如果您遭受家庭暴力，同意遵守可能意味着接受家庭暴力检查 暴力 利亚斯on.
• 两者都提供 正当理由 原因 AND 对工资盗窃 愿意遵守. 您 可以同时做! I事实上， we 推荐它。

If 忽略 C调解/Re-订婚 N通知, 将 最有可能的 接收 a诺特尔 注意说 你是 将 “制裁= 开始于 具体的 日期, the “生效日期设立的区域办事处外，我们在美国也开设了办事处，以便我们为当地客户提供更多的支持。“ 一旦 高效 日期来了， 您的 案例将 或 be 关闭， or 您的 福利将减少直至 同意 遵守工作规则 or 重新介入 与 HRA 在 必须 工艺.

不可以。您需要首先证明合规性。证明合规性意味着您参与工作活动流程五天。如果您有工作任务，这意味着需要出勤五天。如果您正在寻求豁免，这可能意味着前往 WeCARE 并完成评估。

合理的住宿条件 is 适合那些因精神或身体障碍而难以与该公司开展业务的人 福利访问 C进入。 此 预约通知将说明什么 你需要 去做 得到 一个合理的 住宿。合理的 住所s 包括 缩短等待时间，安排预约 您的 定期 医生预约，非预约时安排预约 赶 小时，帮助博士开发的技术萃取的 补全te 表格，需要家访, 還有更多 完成： 此表格要求合理便利.

• Try 尽力而为 参加约会由 HRA 安排 （亲自或通过电话）和/或记录原因 不能参加。
• 如果你 需要合理的住宿, 申请一个。这可以帮助 防御d 自己 后来 if 在遵守工作规则方面存在问题。
• P参与调解/重新参与 过程和 给 您的 未参加的原因以及 显示你的 愿意 遵守（即使这意味着 刚刚去 通过 这个 记录原因的过程 应免除工作活动）。
• If 得到 一个通知 将受到制裁，请求 FAIR H耳索 马上，在 通知的 生效日期，这将 意味着 您的 福利不会中断，因为 将获得“继续援助”。

致电法律援助协会获取福利 （A2B） 资讯热线。我们周一照常营业 – 周五上午 10:00 至下午 3:00 并可直接拨打电话联系 888-663-6880.

本文件中的信息由法律援助协会编制，仅供参考，并非法律建议。 此信息并非旨在创建，接收它也不构成律师-客户关系。 在没有聘请专业法律顾问的情况下，您不应根据任何信息采取行动。