按摩行業中,各種騷擾事件屢見不鮮。 當您成為基於您的種族/國籍、性別、性別或其他受保護類別(即年齡、宗教、殘疾)的不受歡迎行為的目標時,就會發生一種騷擾。 此外,雇主有責任確保您的工作場所不受可預見的騷擾。 這包括在場外工作的按摩企業所有者。 即使您為金錢提供性服務 - 或從事明顯種族化或性化的工作 - 您仍然有權免於不受歡迎的行為。 其他形式的騷擾包括:
口頭或書面
- 就外貌、移民身份、種族/國籍或帶有種族主義或性色彩的行為進行個人、短信、電話或其他電子資源的評論。 前任。 有關移民身份、性行為請求等的問題。
- 嚴重/嚴重——即反复打電話威脅或種族主義誹謗(即“滾回你的國家”)。
物理
- 如果您不屬於該受保護類別(即,如果您是男性、如果您是白人、如果您不是移民等),則不會發生帶有種族主義或性暗示的不受歡迎的觸摸或手勢。 它不必是極端的(即舉手好像要打你)。
- 嚴重/抬高——推搡、攻擊性運動或攻擊。
性騷擾或強迫性接觸
- 性騷擾包括不受歡迎的性服務請求、對不受歡迎的性活動施加微妙或明顯的壓力、以性評論或問題形式的口頭騷擾、不必要或不適當的身體接觸、展示猥褻的圖畫照片等等。
- 強迫性接觸不僅限於性交。 它可以包括觸摸另一個人的私密部位,“觸摸”可以包括擠壓、捏或抓。