作為土生土長的紐約人，Jasmina Chuck 知道法律援助協會提供的服務對我們的城市有多麼重要。 作為 LGBTQ+ 法律和政策倡議的律師助理，Jasmina 與所有五個行政區的客戶合作，並對員工進行所有三種做法的培訓，以使紐約成為對所有人來說更美好的地方。

我們遇到最脆弱的人，重要的是我們的員工要有同情心和肯定。

LGBTQ+ 法律和政策倡議每天都與客戶、員工和合作夥伴組織合作，通過一系列舉措來傳播意識並對 LGBTQ+ 紐約人產生影響。 作為一名律師助理，Jasmina 深入參與了該倡議工作的方方面面，最重要的是支持勇敢且寶貴的集體訴訟原告。 影響力訴訟通過挑戰 LGBTQ+ 社區成員每天面臨的系統性不公正，產生持久的影響。

近年來，Jasmina 和該倡議專注於一群長期被忽視的紐約人：無家可歸的青年。 雖然我們城市超過 40% 的無家可歸青年認為是 LGBTQ+，但這些年輕的紐約人缺乏必要的支持。 除了在我們城市法律改革的前線開展工作外，Jasmina 和該倡議還致力於幫助整個社會的員工滿足 LGBTQ+ 客戶的獨特需求。

通過文化謙遜培訓，Jasmina 讓我們的員工了解 LGBTQ+ 社區成員面臨的不同問題。 該倡議的教育宣傳並不止於協會內部。 事實上，正如 Jasmina 解釋的那樣，“我們創建了大量資源材料”以與我們的合作夥伴組織和客戶社區分享。 “這是內部和外部諮詢的混合體。”

對 Jasmina 而言，LGBTQ+ 法律和政策倡議的工作是對法律援助協會的重要影響的獨特視角。 “我們的工作始終是協作的，”她說。 “我在 Legal Aid 結識了這麼多優秀的人。” 但是，它總是不僅僅是一起工作，而是要改變我們客戶的生活。 “我們在這些人最脆弱的時候遇到他們，”Jasmina 說，“重要的是我們的員工要有同情心和肯定。” 在她的幫助下，法律援助協會可以繼續為有需要的紐約人提供幫助